組織人事や人材育成の課題にお困りではありませんか？ まずは、無料相談をご利用ください！

無料相談とは

弊社の専門コンサルタントが、現在の貴社の組織や人事の課題について無料でご相談をお受けする相談会です。人事戦略・育成施策・評価制度の設計など、組織人事マネジメントに関するどのようなテーマでもお気軽にご相談いただけます。
貴社の組織人事マネジメントに関する課題解決の糸口に、無料相談をお役立てください！

こんな方におすすめです

• 人事評価制度を見直したいが、どこから始めれば良いかわからない…
• 社員のモチベーションや定着率が低下しており、原因がつかめない…
• 採用活動がうまくいかず、適切な人材を確保できない…
• 事業拡大に向けて、人材マネジメントを強化したいが進め方がわからない…
• 研修の効果が出ておらず、組織全体のスキルアップに悩んでいる…
• 戦略人事に関して、伴走型で支援してくれるコンサルティングファームを探している・・・

具体的なご相談内容や貴社の状況を確認の上、貴社にあった課題解決に向けた道筋や企画をご提案いたします。

無料相談の流れ

STEP1：相談申込フォームへの入力
相談申込フォームに、相談内容、相談希望日など必要事項をご入力の上、送信ください。
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STEP2：ご相談日の調整
ご相談内容に基づき、適切なコンサルタントがご相談をお受けします。
ご面談方法は以下からお選びいただけます。
　• 対面　※ 秀實社本社（東京都中央区銀座）にご来社いただきます。
　• Zoom
　• 電話
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STEP3：コンサルタントとの面談
面談では30分～1時間程度のお時間をいただき、貴社の状況・組織課題を確認し、課題解決に向けた道筋や具体的なアイデアをご提案します。
当日は、以下のような資料をご準備いただくと、より具体的なアドバイスが可能です。
　• 経営計画書、組織図、採用計画、人材育成計画、教育訓練体系図　など
また、弊社で支援可能なコンサルティングの内容についてもご案内します。

ご相談例

• サービス業：社員の離職率が高く、モチベーション向上施策と制度設計を相談したい。
• ITサービス企業：テレワーク導入後の社員間の連携強化やマネジメント研修を相談したい。
• 飲食業：アルバイトと正社員の評価基準を明確にし、スタッフ育成計画書を作成したい。
• 製造業：事業拡大に伴い、将来のリーダー候補を育成するためのプログラムを設計したい。
• 小売業：多店舗展開を見据えた人材配置の最適化を図りたい。
• 医療機関：採用の効率化と定着率向上に向けた評価制度の再構築を相談したい。
• グローバル企業：海外進出に向けた語学研修や異文化マネジメント研修を計画したい。
• 建設業：現場社員への社会人リテラシー教育と人事評価制度の整備について相談したい。
• 不動産業：営業成績に基づいた評価と報酬制度を再構築し、成果を可視化したい。
  
  様々な業界の組織人事マネージメントに関するご相談をお受けしています。
  ぜひ、お気軽にご相談ください。